闽东日报讯（记者张文奎）2月27日，记者来到上汽宁德基地人力资源办公室，工作人员坚守岗位研究招聘计划，虽然这里不是生产一线部门，却承担着今年3000人的招聘任务。据了解，根据上汽乘用车2021年度产量规划，上汽宁德基地今年产量规模预计将达30万辆，高质量招聘将成为保证此产量高峰完成的重要保障。

“我们将于年中全面启动双班生产运营。正月初四上班，我们就第一时间启动今年的招聘计划。”上汽宁德基地人力资源部门工作人员介绍。记者了解到，基地招聘围绕生产操作工、三修技术工（模修工、维修工、返修工）、生产班组长及相关工程技术人员等岗位，目前已通过人力资源公司、前程无忧、汽车人才网、大中专院校合作等多渠道全面启动人员招聘工作。

“目前有整车厂生产制造、管理及技术经验者优先。除了技术及管理类人才应聘成功可以直接成为国企正式员工外，操作及技能人才应聘成功工作一段时间同样有希望转正成为国企正式员工。”相关工作人员介绍。

上汽宁德基地招聘计划启动后，我市人社部门也积极靠前服务，对接主导产业企业需求。“政策方面出台了一些培训补助等，优化吸引人才的环境。同时，我们将积极联系云南、四川、贵州等劳动力大省，通过人社系统帮助企业联系这些地方的职业技术院校等，最大程度上满足企业用工需求。”市人社局就业中心相关负责人表示。

上汽宁德基地人力资源负责人介绍：“入职员工可享受全年14薪、加班费、高温津贴等待遇，还能享受带薪年休假、免费年度健康体检、免费工作餐、免费班车及宿舍公寓等福利政策。正式员工可以6至8折的价格优惠购车。欢迎全国各地的优秀人才加入上汽宁德基地，成为一名‘新宁德人’。”